Итоги трех кварталов

[michaelkoloboff]

Гнусмас объявил, что сократят дохуя зарубежного персонала.
Дайсон резко уволил 30% в бриташке, и одним днем покоцал производственный персонал у нас (профсоюзы исходят на говно, а британские пидары морду кирпичем: строго в рамках правового поля согласно всем государственным гайдлайнам).
Я тоже решил не отставать от тренда - уведомил вчера о сокращении. Оборот у нас за три квартала уже такой же как за прошлый год, отказались от заказов требующих слишком много времени и ручного труда, так что на улицу отправляются самые неквалифицированные. 

Comments

[vit_r]

Вах! Теперь как настоящий буржуй.

[michaelkoloboff]

Записал: "Не забыть поднять себе зарплату".

[vit_r]

"Увеличить число деловых поездок, переговоров и программ обучения".

[michaelkoloboff]

Я столько не выпью :)

[sun_jr]

А бизнесджет у тебя есть? А яхта?

[michaelkoloboff]

Продавцы бизнес джетов меня уже утомили. "Я ничего не знаю! Я никуда не летаю!"

[sun_jr]

Нищеброд!

[michaelkoloboff]

От нищеброда слышу!

[villain_jack]

вот на эти два процэнта...

[ymarkov]

Бля, из этого можно сбацать офигительный кейс для Гарвардской бизнес-школы: оборот растёт, а кадры сокращаются, полный разрыв шаблона :-)

[michaelkoloboff]

Да ладно, не бином ньютона: в прошлом году мы набрали заказов так что порой в три смены ебошили. В этом году перераспределили время на более выгодные - отказались от клиентов которые сильно нагружают ресурсы, но дают маленький выхлоп. Расширять производство ради объёмов не вижу смысла, мы в более технологичный рынок идем, там где от нас требуются не просто рабочие руки (время), а компетенция.
Если совсем просто, то я попробовал можем ли мы пробить китайцев по цене. Ответ - можем. Но не хочем развиваться в этом направлении.

[sun_jr]

У китайцев есть проблема (точнее две). Первая, они постоянно срезают углы, неважно нужно это или не нужно. Даже самые лучшие китайцы делают это. Мне кажется это какая-то особенность китайского менталитета.
Второе, с техподдержкой есть проблема, даже если техподдержка есть, она медленная. Один день на один вопрос, а это может растянутся надолго.
Очень поразила инструкция к китайским смарт-часам: если у вас есть проблема, не обращайтесь к нам, обращайтесь к продавцу. Полный контраст с американской поддержкой, которая говорит, не обращайтесь к продавцам, обращайтесь к производителю.

[michaelkoloboff]

Углы наглядно: выставляют квартиру на сдачу в аренду, через полгода находится съемщик, договариваются, берут задаток. За ночь решают, что раз вчера удалось сдать за сумму Х, значит можно было бы и за Х-штрих (Х'>Х разумеется) - продешевили!!!!! Утром требуют доплатить разницу. А если это не квартира, а партия товара, то разницу сами возьмут (сэкономят на чем-то).
Техподдержка зависит, у меня есть и такой опыт и другой, было что и ночью с субботы на воскресенье в китайский новый год оперативно помогали.