Ушиб всей бабки
Aug. 15th, 2026 01:35 am![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
michaelkoloboffСходил вчера вечером за хлебушком прогуляться, уже шел обратно как внезапно асфальт подниматься стал и разбил мне колени и телефон. Так что щас сижу дома, а вам придется терпеть мою мудрость.
Не, не дождетесь, не надейтесь - обошелся без переломов, только расцарапался сильно (но не глубоко), умеренные ушибы (сегодня уже учился ходить), и пизда телефону - гаджет принял кинетический удар на себя и ушёл в вальгаллу как настоящий герой, спасая суставы. Удачно, что он был у меня в руке и огромную долю энергии рассеяло в стачивание корпуса и экрана в труху. Шарп чинить не отказался, но сразу предупредил, что новый будет дешевле.
Возвращаемся к нашим баранам.
Смотрите, я - хороший клиент: я пришел в магазин, я объяснил что мне надо, я положил денежку на каунтер: "Shut up and take my money!" За мной не надо бегать, не надо привлекать мое внимание, хватать за пуговицу и тащить в вашу лавку - я уже здесь, чисто конкретно ищу решение своей проблемы.
За что платит покупатель? Всего за три вещи: решение, эффективность, впечатление. Фсё! Чего вам, суки, еще не хватает? Я не требую "продайте мне ручку" - я прошу "передайте мне соль, получите деньги". А коньдидат начинает жонглировать солонкой («Смотри, как я умею на React!»), включает идиота и зачитывает лекцию про химические свойства хлорида натрия, бросает в меня ведро с 50 разными специями в надежде, что соль там где-то пролетит.
(Замечу в скобках, что все риски на мне - то что в солонке окажется не соль это тоже моя проблема. Но это отдельная тема, сейчас мы про баранов.)
99% коньдидатов делают все чтобы НЕ наняться. "У меня опыт 15 лет", " Я хочу творчески расти", "У меня отличные скилы", "Я богобоязненный читаю библию" (не шучу!) - это все реальные резюме, но простите, какое отношение это все имеет к моей просьбе за соль? Я ищу решение чтобы быстро и приятно расстаться с деньгами - зачем мне предлагают соседа по комнате?
Но я же не первый день живу, я старше большинства апликантов, и я как бы давно в курсе, что на (любую) мою вакансию навалится толпа долбоебов с криком "Банзай!" "а вдруг получится!"
Не получится. На любой скрипт "как правильно писать резюме чтобы наверняка" ровно те же консультанты заранее написали контр-скрипт "как отличить нормального кандидата от пидараса". И у меня такой скрипт есть - через него никакая толпа дилетантов не прорвется. "Я гарантирую это!"© Просто потому что вы ищете работу время от времени, а HR рубят головы каждый день. Это их работа - сидеть на пулемете в теплом ДОТе в глубоко эшелонированной обороне против легионов идущих в мясные штурмы на открытой местности по глубокому снегу босиком без оружия.
К чему я это все? На мою позицию на данный момент 621 коньдидат. Но на самом деле не надо конкурировать с ними, а лишь с теми пятью, которые выбились выше фонового шума - остальных уже утилизировал HR-пулеметчик.
---
Бонусная история. Один из собеседованных сказал "Я не расслышал вопрос" тут же сам его повторил и потом зачитал ответ от ЛЛМ, чем интервью и закончилось. На что они блять рассчитывают?
ЗЫ: хорошо бы этих гандонов STT+LLM-кандидатов вообще в пожизненный бан отправлять, потому что они съедают слот в календаре, требуют присутствия, подготовки, и обнаруживаются только внутри самого дорогого по времени этапа. Не удивлюсь, если большие конторы таких таки да.
no subject
Date: 2026-08-14 08:14 pm (UTC)Погонщики бредогенераторов тренируют свои поделки на прохождение интервью. Он не только все данные слил, они потом ещё и обсудили.
И слово "рассчитывают" тут лишнее. Для этого надо знать логику. А для логики надо знать математику.
Вопрос на засыпку: "42 разделить на 7". Контрольный выстрел: "42 разделить на 8".
PS: Сегодня на двух языках сочинял текст о том, что бредогенерённые вопросы никто читать не будет. А то, раскатывают сочинения на три страницы. Причём, на языке, которого не знают.
no subject
Date: 2026-08-14 08:22 pm (UTC)Там они не только предварительный отбор кандидатов, но и "asking role-specific questions".
Вполне нормальная сейчас тактика прикрывать AI-атаку AI-защитой. (А работать, всё равно, Пушкин будет.)
no subject
Date: 2026-08-15 04:15 am (UTC)Еще хороший вопрос "Ты раньше сказал то-то, а что ты думал когда..." - нейронки не думают, у коньдидата на экране всплывает что-то вроде "Чего ты от меня хочешь? Я тупая языковая модель, заебал."
У меня еще персональная особенность в разговоре - перескакивание с темы на тему посреди фразы. Человек может легко удержать нить, а нейронка сразу теряет контекст, и коньдидат просит повторить/переформулировать вопрос.
С математикой, к слову, я вижу заметный прогресс у моделей, так что это больше не признак.
no subject
Date: 2026-08-15 04:58 am (UTC)А HR сидит, кофе пьёт. И рассказывает, как внедрили прогресс.
Насчёт математики было про человеков. Молодёжь уже не может.
no subject
Date: 2026-08-15 05:43 am (UTC)Плюс асимметрий полный мешок: нанять хуевого дороже чем не нанять десять хороших; что мы наняли хуевого будет видно, а что отказали хорошему - никто не узнает; разослать тыщу резюме сильно дешевле чем изучить эту тысячу; соврать о квалификации сильно проще чем это проверить; стоимость проведения интервью для меня выше чем для кандидата; и т.д. Кароч, поиск кандидата - это очень высокорисковый и затратный процесс, что мотивирует "внедрение прогресса".
no subject
Date: 2026-08-15 05:47 am (UTC)Если кандидат ценный, он в такой процесс просто не полезет. В результате, набирают сомнительный материал с хорошими навыками в мошенничестве.
no subject
Date: 2026-08-15 06:01 am (UTC)докажи что ты не роботот зомбей.no subject
Date: 2026-08-14 08:38 pm (UTC)> вообще в пожизненный бан отправлять
Prompt injection?
Понятно, что обходится. Но для этого нужно мозги иметь, что уже плюс.
no subject
Date: 2026-08-15 04:33 am (UTC)no subject
Date: 2026-08-18 07:53 pm (UTC)no subject
Date: 2026-08-15 01:38 pm (UTC)no subject
Date: 2026-08-16 10:51 am (UTC)+1
no subject
Date: 2026-08-16 11:30 am (UTC)